Abogados especializados en recursos a oposiciones del SAS
6 mayo, 2021
Alegaciones y recursos a concursos-oposición del Servicio Andaluz de Salud.
Como consecuencia de las distintas ofertas de empleo público del S.A.S., salen a concurso –oposición numerosas plazas de diversas profesiones y especialidades de los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud (oposiciones del SAS)
Estos procedimientos, suelen componerse de una fase de oposición, y de una fase de concurso con autobaremo de méritos. Publicándose posteriormente el Baremo provisional, luego el listado definitivo, y por último la adjudicación de las plazas
Pero en ocasiones:
–No se han valorado los de los méritos de acuerdo con las bases de la convocatoria: (ej: los servicios prestados dentro de un centro sanitario perteneciente a instituciones sanitarias públicas españolas, o los méritos de formación continuada impartida por una entidad sin ánimo de lucro entre cuyos fines se encuentre la formación y que se encuentre avalada, o los méritos de formación continuada no han sido considerados como formación continuada relacionadas con la categoría/ especialidad a que se concursa …)
-No se han valorado méritos que se habían validado y baremado en las bolsas de empleo de los últimos años
-No se han tenido en cuenta las alegaciones y los documentos presentadas por el interesado en la baremación provisional, etc…
Dichas resoluciones (la que aprueba el listado definitivo, la resolución del nombramiento…) son susceptibles de recurso y posteriormente se abre la vía del contencioso-administrativo.
Moya Marin Abogados está especializado en alegaciones y recursos en oposiciones y concursos públicos, pero especialmente en concursos-oposiciones del SAS. Habiendo ganado múltiples recursos que han permitido a nuestros clientes, RECUPERAR y CONSEGUIR una plaza en un centro sanitario del Servicio Andaluz de Salud, que había sido ilegítimamente arrebatada.
Consúltenos, estaremos encantados de poder ayudarle.
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Buenas tardes. Me presente a las dos ultimas oposiciones del SAS( si plaza). tras aprobarlas tengo una enfermedad y me dan una discapacidad. Mi pregunta es pueden darme no apto para el desempeño de las funciones ya que estoy limitada para algunas funciones relacionadas con el puesto
O por el contrario al haber adquirido la discapacidad despues de aprobar las oposiciones estan obligados a adaptar el puesto?
Estimada Rosa María:
Mándenos si quiere un e-mail a moyamarin@moyamarinabogados.es
explicándonos exactamente su puesto y su discapacidad, y le intentaremos
asesorar. Un cordial saludo.
Buenas tardes, a un grupo de compañeros con una puntuación de 36,8 nos han dado dos contratos, el primero del 1 de Enero al 13 y otro del 16 al 31, en distinto hospital aún siendo el mismo complejo hospitalario, sito Hospital Virgen de la Nieves de Granada, mientras a compañeros con menos puntos les hicieron un contrato de cuatro meses desde septiembre a final de Enero. Claro que nosotros también estábamos trabajando, entiendo que ellos terminaban en septiembre. Hasta ahí vale, lo que no entendemos es el por qué no llamarnos a todos al final de Diciembre. O sea a ellos hacerles el contrato hasta finales de Diciembre donde todos terminaríamos para entonces volver a llamarnos con la puntuación de cada uno. Ahora hay gente con menos puntos disfrutando de un mes de Enero entero mientras nosotros con más puntuación nos tenemos que contentar con dos de 13 y 16 días….total el 14 y 15 bailan y a nosotros no nos contará para venidera baremación como mes completo. Es más este contrato nos hace cambiar de lugar de trabajo con lo que conlleva sino conoces el hospital, a parte podemos perder el rotatorio y pasar a un fijo de mañanas o tardes y así perder poder adquisitivo pues dejas de hacer festivos y noches. Creo que es una injusticia. Estamos buscando un gabinete que esté especializado en estos asuntos, queremos denunciar lo que nos parece una tropelía.
Estimado D. Manuel:
Sí, estamos especializados en la materia.
Pónganos un correo electrónico a moyamarin@moyamarinabogados.es
documentando toda su casuística. Un cordial saludo
A mi pareja no le han varemado tiempo trabajado en una mancomunidad de municipios categoria admvo. En el listado privisional con exclusion N1* con el comentario «debe aportar vida laboral».
hicimos alegacion y aportamos documento que solicitaban. Ahora en listado definitivo lo excluyen con causa N7 organismo no valido, como podemos proceder para que lo solucionen. Gracias.
Estimado D. Rircardo:
Si quiere facilítenos toda la información y o documentación
a moyamarin@moyamarinabogados.es para hacerle presupuesto.
Un cordial saludo
Hola, han pasado mas de tres meses desde que presente un Recurso de Reposición por la baremacion de las ope 2021 porque considero que no admitieron varios cursos. A fecha de hoy no he tenido contestación del recurso y por lo que voy leyendo creo que el siguiente paso es la via judicial. Me gustaria saber como tendría que proceder en este caso. Gracias
Estimada Raquel:
Por favor, pónganos un correo relatándonos todo
su problemática a moyamarin@moyamarinabogados.es
Un saludo
Buenos días, quisiera información de como proceder para interponer un recurso contencioso- administrativo contra los listados definitivos de una oposición del sas.
Buenos días Helena:
Ya hemos contactado contigo para darte información. Un saludo.
Buenas tardes me han excluido de bolsa año 2021del SAS causa por no tener la titulación aunque la aporte en su día y además en los centros donde he trabajado fiscalización me lo ha pedido en varias ocasiones y es totalmente válido ya que en bolsas anteriores me lo han valorado.
He interpuesto un recurso de reposición tras las la resolución ya que se me pasó el plazo de alegación.
Quería saber si ese recurso tiene probabilidad de prosperar
Muchas gracias
Att jose miguel
Estimado D Jose Miguel:
Por favor, mándenos la documentación y toda la información al correo electrónico moyamarin@moyamarinabogados.es
para que el compañero correspondiente le pueda dar su opinión sobre el recurso.
Un cordial saludo.
Buenos días, estoy en bolsa de Administrativo por promoción interna tanto de corta como de larga duración, al hablar con una compañero me dice que están sustituyendo a mi compañero que esta de baja por incapacidad temporal ( que se considera contrato de corta duración y que viene de la bolsa adicional. lo pongo en conocimiento de la UAP del Hospital Virgen del Rocio y me dicen que solo ofertan a las promociones internas corta duración de por sustitución de maternidad y vacaciones, que las IT al no poder ofrecerlas a las promociones internas las tienen que ofrecer por bolsa adiciona, yo creo que están interpretando mal el punto 3 de este articulo Artículo 25. Turnos.
1. Un mínimo de un 33% de las vinculaciones de larga duración se reservarán
para su oferta a promoción interna temporal entre personal estatutario fijo, conforme
define el Título VII de este Pacto. La Comisión Central de Control y Seguimiento del
Pacto establecerá de forma periódica, conforme a los criterios fijados, el porcentaje
de vinculaciones de larga duración que se ofertará al turno de promoción interna
temporal.
2. Las vinculaciones temporales de corta duración se ofertarán a las personas
candidatas del turno libre. Dentro del turno libre se reservará un cupo al personal con
discapacidad, en los términos descritos en el Título III artículo 10 de este Pacto.
3. Las vinculaciones temporales de corta duración por sustitución de maternidad
y de vacaciones por período igual o superior a un mes de duración, así como los
nombramientos de carácter eventual de duración igual o superior a un mes que se hayan
de realizar para cubrir, durante el período de tiempo comprendido entre el 1 de junio y el
31 de octubre y entre el 1 de diciembre y el 15 de enero de cada año, las necesidades
derivadas de la disminución de profesionales disponibles a causa de las vacaciones
anuales reglamentarias o días de libre disposición, en su caso, se ofertarán al 50% para
su cobertura mediante profesionales provenientes del turno libre y del turno de promoción
interna.
4. Para las vinculaciones temporales de corta duración, con duración igual o superior a
un mes, por causa distinta de las citadas en el apartado 3 anterior, la Comisión Central de
Control y Seguimiento del Pacto establecerá de forma periódica, conforme a los criterios
fijados, el porcentaje que se ofertará al turno de promoción interna temporal.
Estimada Dª Josefa:
Por favor, realice mejor su consulta al correo electrónco moyamarin@moyamarinabogados.es
relantado toda la información de su asunto y mandando la documentación pertinente,
para que el compañero correspondiente le pueda dar su opinión y en su caso presupuestar.
Un cordial saludo.
Buenas tardes, mi situación es la siguiente me presento al cupo de reserva por enfermedad mental, y me han excluido del concurso por no haber acreditado la enfermedad mental. Yo tras ver el listado provisional alegue y presente informe clínico de mi médico de cabecera donde ponía la enfermedad mental. Y aún así me han excluido, es posible reclamar de algún modo con posibilidad de éxito. El motivo de desestimación es porque no he justificado a través la Comisión de Valoración que me acredito la discapacidad que se trata de enfermedad mental grave, aunque en mi certificado pone que la discapacidad es psicológica.
Estimada Dª María:
Ya le hemos respondido por privado para que nos facilite determinada información. Un cordial saludo.
Buenas noches, me gustaria que me aconsejarais sobre el listado definitivo de ope sas, en las no estoy de acuerdo con el criterio del tribunal en varios cursos , la respuesta que me dan no la veo con fundamento
Estimado Francisco:
Ya le respondimos a través de e-mail. Un cordial saludo.
HOLA ME HAN QUITADO MAS DE 30 PUNTOS DE BAREMOS PORQUE DICEN QUE EL HOSPITAL SAN JOAN DE DEU DE MARTORELL, QUE ERA PUBLICO EN 2001(CUANDO TRABAJE) AHORA ES FUNDACION Y POR ELLO ME LOS QUITAN NECESITO SABER SI PUEDO HACER ALGO
Estimada Cristina:
Si quiere, mándenos la documentación que tenga (bases de la convocatoria, baremo provisional,
listado definitivo..etc) la analizamos y le damos presupuesto. Un cordial saludo.
Hola me gustaría recibir información sobre alegaciones a listados de baremación de oposición del SAS. Mi teléfono de contacto es 676045836. Muchas gracias!!
Estimada Dª Esther:
Ya la hemos contactado por privado para informarle. Un cordial saludo